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Baumaterialien-Vertriebsmanager/in (m/w/d)
Frankfurt am Main, Deutschland
Aufgabenbereiche:
l Verantwortlich für die Markteinführung und den Vertrieb von Baumaterialienprodukten auf dem deutschen Markt, inklusive der Erschließung von B2B-Kundensegmenten (z.B. Baumaterialien-Großhändler, Bauunternehmen, Bauleistungskettenunternehmen etc.)
l Pflege und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen, Vertiefung des Kundenbedarfs, Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
l Teilnahme an Produktauswahl, Marktforschung, Preisverhandlungen sowie Vertragsabschlüssen und -umsetzungen
l Koordination interner Teams für Bestellabwicklung, Lieferung, After-Sales-Service und Inkassoprozesse
l Regelmäßige Einreichung von Vertriebsberichten und Marktfeedback, Vorschläge für Produktverbesserungen und Marktentwicklung
Anforderungen:
l Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Vertrieb, Baumaterialienbranche von Vorteil
l Fließende Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau), gute Chinesisch-Kommunikationsfähigkeit, Englisch als zusätzliche Sprache
l Hervorragende Kundenkommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
l Verantwortungsbewusstsein, zielorientiert, selbstständig und teamorientiert
l Gültiger Führerschein von Vorteil (wegen Kundentermine)
Wir bieten Ihnen:
l Offiziellen Arbeitsvertrag nach deutschem Recht mit umfassender Sozialversicherung
l Internationale Karriereplattform mit hohem Wachstumspotenzial
l Offene, integrative und dynamische Arbeitsatmosphäre in einer multikulturellen Teamumgebung
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (chinesisch/deutsch) sowie ein kurzes Anschreiben an info@dzf-international.eu. Im Betreff Ihres E-Mails bitte angeben: „Bewerbung für die Stelle im Bereich Baumaterialienvertrieb“.
Wir freuen uns über Bewerbungen von allen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Unser Ziel ist es, eine vielfältige, gerechte und integrative Arbeitsumgebung zu schaffen.
Ihre personenbezogenen Daten werden gemäß der DSGVO streng vertraulich behandelt und ausschließlich für den Bewerbungsprozess verwendet. Ohne Ihre Zustimmung werden Ihre Daten nicht für andere Zwecke genutzt.Diese Version klingt etwas natürlicher, bleibt aber professionell und rechtlich korrekt. Die Wahl hängt vom gewünschten Tonfall ab.